如果发生劳动纠纷，应该找深圳劳动律师‍来解决问题，一定对自己的切身利益进行良好的维护。但是现在劳动律师众多，在就这个律师当中找到一名服务好质量好的深圳劳动律师‍是需要一定技巧的。下面这个了解一下找深圳劳动律师‍需要看哪几个方面。

1、看执业领域是否对口

从法律上讲，律师承办案件的类型和范围不受限制，但是，鉴于现行法律多如牛毛且不定期修改，不同类型的案件差异也很大，对律师执业技能的要求也不同，任何一个律师都不可能样样精通，而好的律师对自己的执业领域都会有所选择。因此，在找深圳劳动律师‍的时候，首先要看律师的职业领域你自己的案件是否对口，因为与该领域对口的深圳劳动律师‍，对案件适用的法律了解得更全面和详细，对案件适用的法律运用得更精准和到位，所以办理起来也会更加专业和娴熟。

2、执业经验是否丰富

找深圳劳动律师‍是办理案件的，非坐而论道，因此，律师的实际操作能力尤为关键，但是法律是个经验的产物，在拥有稍后理论知识的基础之上，还应该有丰富的执业经验，否则再简单的案件也很难办好。因为执业经验靠积累和反思形成，当经验丰富到一定程度就会形成成熟的操作流程、工作标准和标准文书。 所以，在选择深圳劳动律师‍的时候应该看该律师是否有丰富的职业经验。

要想在诉讼中大获全胜，找一个好的律师是十分关键的。为此，当出现劳动纠纷且需要上诉时，大家不仅应该找经济实惠的深圳劳动律师‍，而且还应该根据执业领域的对口性以及经验是否丰富等条件来选择合适的深圳劳动律师‍。